Nuestra hoja de ruta para el crecimiento

Para seguir creciendo y tener éxito como empresa, es importante que sepamos hacia dónde vamos y qué representamos para poder afrontar los desafíos que enfrentamos. Teniendo esto en cuenta, hemos elaborado 'Nuestra hoja de ruta para el crecimiento'. Esta hoja de ruta define nuestros objetivos, cómo los alcanzaremos y cómo será el éxito. Nuestra 'hoja de ruta para el crecimiento' cubre nuestros 5 objetivos estratégicos:

Ser una empresa para la que la gente quiera trabajar.

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Queremos estar rodeados de las mejores personas: personas apasionantes y talentosas que trabajen juntas para lograr un objetivo común. Para lograr esto, estamos invirtiendo en nuestro equipo brindándoles oportunidades de desarrollo, incluido el apoyo a la educación y capacitación adicionales, para aprender y fomentar habilidades y, en última instancia, carreras.

En Meech, nuestra cultura es importante para nosotros. Ser innovador, colaborativo y confiable son parte del ADN de Meech. Queremos asegurarnos de brindarle a nuestra cultura el respeto y el tiempo que merece, asegurándonos de que esté en el centro de todo lo que hacemos. Apoyamos esto a través de nuestros 'Campeones de la Cultura' voluntarios, quienes promueven y alientan los valores y comportamientos de la empresa celebrando a nuestro equipo que también lo hace.

Sabemos que la comunicación es clave para cualquier gran empresa. Es por eso que estamos trabajando arduamente para que nuestra comunicación sea lo más efectiva posible para garantizar que todos puedan desempeñar sus funciones lo mejor que puedan.

Crecimiento sostenido de la empresa

Como cualquier empresa, queremos asegurarnos de tener un buen desempeño y crecer año tras año. Sabemos que para hacer esto, debemos ser los mejores para nuestros clientes. Por esta razón, nos estamos enfocando en las industrias y mercados de nuestros clientes para asegurarnos de que ofrecemos lo que se necesita, de modo que podamos brindar un excelente servicio y experiencia al cliente.

Como empresa global, es importante asegurarnos de que trabajamos al unísono. Trabajamos para combinar el conocimiento y los recursos de nuestras siete oficinas en todo el mundo, incluidas nuestras instalaciones de I+D y fabricación, haciendo que todos nuestros empleados formen parte de algo mucho más grande.

La mejora y el desarrollo es el nombre del juego. Por esta razón, siempre nos esforzaremos por plantearnos las preguntas difíciles y ser honestos con las respuestas. A partir de ahí, podemos adaptarnos y cambiar nuestro enfoque para ser lo mejor que podamos para nuestros clientes. 

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Innovar, diseñar y fabricar los mejores productos

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La innovación está en nuestra sangre y es, de hecho, uno de los valores de nuestra empresa. Es por eso que siempre nos esforzamos en desarrollar ideas que brinden soluciones efectivas a las necesidades de nuestros clientes. Para ello, estamos ampliando nuestro departamento de ingeniería. Esto nos brinda una mayor oportunidad de trabajar en proyectos de desarrollo especiales, tanto para producción a gran escala como para solicitudes personalizadas de los clientes. 

Queremos asegurarnos de poder seguir el ritmo de nuestros ingenieros. Nuestro objetivo es revisar los sistemas de TI utilizados dentro de Meech para mejorar la automatización de procesos y procedimientos que beneficien tanto a nuestros empleados como a nuestros clientes.

Invertiremos en la mejor maquinaria e instalaciones para permitir que nuestro equipo haga su trabajo de manera más eficiente y cree los mejores productos posibles para nuestros clientes.

Desarrollar una marca global reconocible y confiable

Sabemos que podemos hacer grandes cosas, pero también debemos correr la voz entre los demás. Por eso pretendemos definir la marca Meech con mayor claridad, demostrando lo que nos diferencia de la competencia. Para ello, aclararemos nuestros mensajes. Demostraremos la eficacia de nuestros productos y la cultura y los valores que impulsan a nuestro equipo.

Como empresa global, la comunicación no sólo es importante externamente, sino también dentro de nuestra empresa, entre nuestras 7 oficinas en todo el mundo. Nos esforzaremos por brindar comunicaciones claras y frecuentes para que todo nuestro personal se mantenga constantemente informado y actualizado.

Una gran noticia merece ser compartida. Es por eso que estamos comprometidos a trabajar con nuestros equipos en todo el mundo para compartir nuestras historias de éxito, tanto interna como externamente, y mostrarle al mundo el gran trabajo que hacemos y el servicio que ofrecemos.

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Apoyar a la comunidad local e impulsar una política desafiante de responsabilidad social corporativa

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En Meech, estamos comprometidos a apoyar tanto a nuestro equipo como a la comunidad. Para lograrlo, nos asociamos con eventos y organizaciones locales que respaldan nuestras creencias y valores compartidos. Esto incluye continuar con nuestras donaciones de Meech Centenary Trust. Trabajar con la Oxfordshire Community Foundation para apoyar a organizaciones benéficas locales en Oxfordshire con su valioso trabajo.

Esperamos nutrir a la próxima generación, abriéndoles los ojos a las trayectorias profesionales y las oportunidades disponibles después de la educación. Para ello, apoyamos las prácticas laborales y trabajamos en colaboración con West Oxfordshire Business Partnership y otras empresas locales para fomentar una relación entre la educación y los negocios.

Nos gusta celebrar el éxito de las empresas dentro de nuestra comunidad. Para ello, nos involucraremos en premios locales, como los premios empresariales de West Oxfordshire, patrocinando premios relevantes para retribuir y compartir el éxito de nuestras empresas asociadas.